주휴수당 (2) 썸네일형 리스트형 야간수당 계산기 없이 혼자 계산하기 연장,야간,특근수당에 대해 모르시는 분이 많습니다. 대화를 나누다보면 '이런 수당이 있구나'라고 알고는 계시지만, 실제로 본인이 받고 계셨는지 아닌지에 대해서 관심이 없으시던지, 아시면서 '회사에서 알아서 주겠지'라고 이야기하는 분들이 더러 계시더라고요. 그렇기에 주휴수당 계산기라던지, 야간수당 계산기를 찾으시면서 계산해보시는 분들이 더러 계시겠죠? 본인의 월급이 정당한지 아닌지 판단할 수 있는 기준은 본인이 아는 만큼 보이기에 도움이 되고자 포스팅을 시작하겠습니다. 연장,야간,특근수당을 가산임금이라고 합니다. 가산임금이란 연장근로,야간근로,휴일근로 등 시간 외 근로에 대하여 통상임금의 100분의 50이상을 가산하여 지급하는 임금을 뜻합니다. 이는 사용자에게 금전적인 부담을 안김으로써 시간외 근로를 억제.. 주휴수당 계산하기 어려울땐, 주휴수당 계산기 생각보다 많은 분들이 모르고 있는 제3의 월급 주휴수당 보통 근로자분들이랑 이야기를 나누다 보면 '회사에서 주는 대로 받으면 되지 뭐'라고 말씀하시는 분들이 많은데요. 정말 그러시면 안됩니다. 회사는 이익단체이기에 원가의 대부분을 차지하는 인건비를 줄여야 하는데, 나쁜 회사의 경우에 이를 노리고 제대로 지급하지 않는 경우도 많습니다. 물론 좋은 회사도 너무 많지만 회사만 맹신하시면 안 된다는 이야기입니다. 친구나 남들의 급여명세서를 가끔 들여다볼 기회가 생기는데요. 보다 보면 주휴수당이 빠진걸 가끔 볼 때가 있습니다. 중요한 건 이게 한두 달이 아니라 여러 달이 지나고 나서 인지한다는 점이라는 것과 '알아서 주겠지'라는 안일한 생각들이 아쉬워서 이번 포스팅을 하게 되었습니다. 일주일 동안 열심히 쉬어라... 이전 1 다음
